最新澄清！安克创新回应裁员30%为不实消息

近日，一则“安克创新拟裁员 30%”的匿名爆料在脉脉等职场社交平台流出，迅速在跨境电商圈内引发广泛讨论与关注。

但 12 月 29 日晚，据蓝鲸新闻报道，安克创新相关人员明确表示“此消息不属实”，正式否认大规模裁员计划。

作为国内消费电子出海的标杆企业，安克创新以高增长标签和完善的员工福利体系著称。

安克创新创始人阳萌表示：“把钱分对，创造才能持续。你必须把钱分给赚这个钱的人，不然他就不会持续帮你赚钱。”

这也在企业承压期践行。

今年 8 月，在历经“召回”风波后，该公司推出限制性股票激励计划，向 608 名员工授予约 525 万股限制性股票，占总股本的 0.99%；

按激励草案测算相关成本预计达 7086.6 万元，激励对象覆盖董事、高管及核心技术、业务人员，其中核心技术与业务人员占比超九成，足见安克创新对人才团队的重视。

重研发、重人才的战略，支撑安克创新在技术研发方面收获匪浅。截至 2025 年 9 月 30 日，安克创新累计拥有已授权专利 2747 项，其中发明专利 287 项，覆盖电源管理、音频算法等多个领域。

今年 12 月，公司正式向港交所递交上市申请，向“A+H”发展。

招股书中披露，此次港股上市募资将用于产品迭代创新、研发与人才引进，同时重点投入全球市场拓展与供应链管理体系升级。

安克创新的官方回应虽及时，但企业后续需通过实际经营数据与战略落地效果释放信心。

对于整个行业而言，如何在流量、合规、供应链等多重压力下实现转型，已成为跨境电商企业共同面临的课题，而头部企业的应对策略与发展走向，将为行业提供重要参考样本。