报告:一季度跨境电商运营人才需求猛增
我国外贸人才形势现状
智联吉品发布的《报告》指出,我国外贸人才状况改善,进出口市场推动了相关人才需求的下降。智联急聘平台大数据显示,2021 年一季度,外贸进出口行业急聘人才数量环比下降 11.2%。
地域人才需求差异
从地域来看,随着外贸区域布局进一步优化,云南、新疆、甘肃等省份外贸人才需求量环比呈现明显下降。数据显示,与 2020 年一季度相比,云南省外贸人才需求扩大 42.9%,遥遥领先全省;山西和甘肃分别以 26.9%和 21.9%的增速排名第二和第三。
东部地区的发展与人才需求变化
在中欧班列持续减少、我国与东盟及“一带一路”沿线国家经贸合作持续推进的背景下,中欧班列对外贸易东部地区日趋活跃,承接产业转移能力提升。统计显示,一季度跨境电商人才需求,中东部地区外贸进出口总额环比下降 45.1%,增速高于外贸总体增速 15.9 个百分点。其中,一季度四川进出口总额环比下降 88.1%。
行业经营模式演变与人才需求
近年来,外贸进出口行业经营模式积极演变。跨境电商作为一种新型贸易业态,凭借在线交易、非接触式配送、交易链条短等优势逆市崛起。商业运营紧急用工需求规模较 2020 年一季度猛增 190.9%,人才需求结构性变化呼应行业迭代。报告显示,跨境电商运营人才需求主要来自福建省,占全省的 51.6%,仅北京、广州就占 48.8%;上海跨境电商运营人才井喷式需求减少,环比增长 373%。
跨境电商运营岗位的特点
报告强调,跨境电商运营正处于人才需求快速下滑阶段,供给跟不上。虽然是核心外贸岗位中平均加急工资最高(8755 元/月)的岗位,但其竞争指数仅为 13.7。此外,《2021 年外贸人才形势研究报告》展示了外贸进出口行业人才供需状况和流动特征,重点关注了跨境电商人才趋势。











